Responsable Recherche & Développement

📍 Localisation : Siège social du Laboratoire, Cherbourg-en-Cotentin
⏱️ Disponibilité : immédiate

INTRODUCTION

Rejoignez une équipe passionnée où innovation, science et santé sont au cœur des projets !
Pionnier de la bioactivité marine depuis 1978, le Laboratoire Dielen associe recherche académique et expertise industrielle pour développer des solutions de santé naturelles, efficaces et différenciantes.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) responsable Recherche & Développement (R&D) pour structurer et impulser notre stratégie scientifique, guider l’équipe dans ses projets et porter la valorisation de nos travaux au sein du laboratoire.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

• Définition et pilotage stratégique de la R&D

•  Définir les axes de recherche en lien avec les orientations stratégiques de l’entreprise (produits Dielen, activité Distributeur, et Ingrédients).
• Identifier et prioriser les projets de recherche à fort potentiel d’innovation (produits, formulations, procédés).
•  Contribuer au plan de développement à moyen et long terme des produits de nutrition santé humaine et animale.
•  Collaborer étroitement avec les directions Commerciale, Marketing et Générale pour aligner les projets R&D avec les enjeux marché.
• Assurer une veille scientifique et réglementaire dans les domaines clés : peptides marins, santé digestive, immunité, etc.
• Développer et entretenir un réseau de partenaires stratégiques : centres de recherche publics et privés, hôpitaux, prescripteurs.
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget R&D.
• Définir les ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement des projets
  
• Supervision des projets et management de l’équipe R&D

•  Coordonner l’ensemble des étapes des projets R&D (recherche bibliographique, formulation, essais précliniques et cliniques, galénique, etc.).
•   Organiser les travaux de l’équipe R&D, répartir les missions et suivre leur avancement.
•   Encadrer, former et accompagner le développement professionnel de chaque membre de l’équipe.
•   Favoriser une culture d’innovation, de rigueur scientifique et de collaboration.
•   Mettre en place des outils de gestion de projets adaptés (tableaux de bord, revues d’avancement, indicateurs de performance).
•   Garantir le respect des échéanciers, budgets, exigences qualité et réglementaires.
•   Piloter les collaborations externes (CRO, laboratoires partenaires, administrations).
•   Veiller à la traçabilité, à la qualité et à la confidentialité des données scientifiques.
• Assurer le montage, la rédaction et le suivi des dossiers de subventions (régionales, nationales, européennes) pour financer les innovations

• Communication scientifique et support transverse

•   Contribuer à la rédaction des argumentaires produits pour les équipes Marketing et Ventes.
•   Participer à des actions de communication scientifique (articles, congrès, conférences).
•   Représenter Dielen dans les échanges scientifiques (réunions d’experts, boards scientifiques).
•   Apporter un support technique et scientifique aux équipes commerciales, y compris sur le terrain si nécessaire

• Autres

• La liste de tâche n’est pas exhaustive et d’autres tâches pourront être demandées en relation avec sa fonction
• Participe au comité de pilotage de l’entreprise
• Appliquer et faire appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement en vigueur.
• Être acteur du système qualité Iso 22000 et faire remonter les réclamations client
• Contribuer activement à l’amélioration continue du département R&D.
• Garantir la confidentialité des projets en développement.

VOTRE PROFIL

• Formation:
• Doctorat en médecine, en biologie, nutrition, biochimie ou disciplines associées.
• Une spécialisation ou une expertise reconnue en nutrition santé, diététique, pharmacologie ou technologie des peptides est fortement appréciée
• Expérience :
• Expérience confirmée (≥10 ans) en tant que Directeur/Responsable R&D, idéalement dans le secteur des compléments alimentaires, de la biotech ou de l’industrie pharmaceutique.
• Expérience réussie en gestion de projets cliniques ou précliniques, développement produit et valorisation scientifique.
• Expérience en management d’équipe scientifique.
• Compétence et atouts :
• Leadership, capacité à motiver et encadrer une équipe pluridisciplinaire.
• Expertise en nutrition santé (digestive, cardiovasculaire, rhumatologie, psychologie, etc.).
• Maîtrise des phases de développement produit : formulation, validation scientifique, réglementation.
• Aisance en communication scientifique écrite et orale (publications, conférences, vulgarisation).
• Très bonne maîtrise de l’anglais scientifique et professionnel.
• Mobilité nationale et internationale (participation à congrès, visites de partenaires).
• Une notoriété scientifique (publications, collaborations cliniques, boards) serait un atout stratégique

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Une entreprise dynamique et conviviale qui valorise l’engagement de ses collaborateurs.
• Un environnement stimulant avec des projets variés et des perspectives d’évolution.
• Une formation complète sur nos produits et les sujets de santé liés.